人才流失，對于一個(gè)企業(yè)來說，是最大的損失。那么如何才能留住員工呢？ 有這樣一名店長，在留人方面成績不俗，基本上招進(jìn)一個(gè)，留住一個(gè)，極少有人員流失。 怎么做到的？ 他有什么絕招可以借鑒？ 為了解他的絕...
查看詳細(xì)這個(gè)世界沒有卑微的工作，只有卑微的心態(tài)，與其抱怨，不如埋頭實(shí)干。 一、工作中無處不在的抱怨現(xiàn)象 在我們周圍，隨時(shí)隨地可以聽： 客戶太小氣了，客戶太難搞定了... 上班無趣、公司不好、管理不善、氛圍糟...
查看詳細(xì)最近，多了些機(jī)會(huì)與互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的朋友交流，每每談到產(chǎn)品定位、產(chǎn)品設(shè)計(jì)，大家必談“用戶思維”，不僅僅是必談，而是從始自終都是站在用戶角度考量，把用戶放在第一的思維方式真正讓我頗有感觸。作為互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的核...
查看詳細(xì)1個(gè)理念 培養(yǎng)一群善于解決問題的店員，而不是自己去解決所有問題！ 4個(gè)原則 1）店員的方法可以解決問題，哪怕是很笨的方法，也不要干預(yù)！ 2）不為問題找責(zé)任，鼓勵(lì)店員多談哪個(gè)方法更有效！ 3）一個(gè)方法...
查看詳細(xì)一名優(yōu)秀的店長要做好這點(diǎn)！ 大家有沒有遇到過這樣的店長，自己做員工時(shí)業(yè)績非常出色，年年是店里的銷售冠軍。被提撥上來做了店長之后卻不知道怎么管理，業(yè)績也是一塌糊涂...... 事實(shí)上新官上任三把火，很...
查看詳細(xì)一、個(gè)人提升（對員工而言） 1、服務(wù)提升 服務(wù)主要體現(xiàn)在細(xì)節(jié)服務(wù)、常規(guī)服務(wù)和售后服務(wù)上。要想提升服務(wù)就必須重視服務(wù)質(zhì)量，用心對待顧客，用我們的熱情去感染顧客。 2、會(huì)員提升 重視會(huì)員發(fā)展...
查看詳細(xì)店員提成少，店長業(yè)績差，這些真的怪不得別人，問題一定是出在了自己身上。如果你想讓自己收入變高，讓門店業(yè)績變得更好，那你首先要避免犯下面的這些錯(cuò)誤。 一、對自己不夠自信 顧客來到門店，你就是專家。如果...
查看詳細(xì)門店VIP維護(hù)的14條核心“命脈”是哪些？跟著中國嬰童招商網(wǎng)小編一起來看—— 1、記住一個(gè)VIP的價(jià)值遠(yuǎn)遠(yuǎn)不只是他對目前品牌的消費(fèi)，而是他極有可能是你職業(yè)生涯的貴人。 2、把他當(dāng)成自己的親朋好友一樣...
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